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    Huelga de hambre en Issste: presunto acoso laboral y radiación

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     A más de 1 año de dar a conocer los casos de presunto acoso laboral hacia el personal, así como de la carencia de insumos y equipo en el hospital del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (Issste), la delegación estatal ha hecho caso omiso a las peticiones.

    Por ello fue que se impulsó una “huelga de hambre” para presionar a las autoridades, en la cual los inconformes trabajarán bajo protesta y permanecerán en un ayuno de 8 de la mañana a 12 de la noche, pero sin poner en riesgo sus actividades de trabajo.

    huelga-issste-2El objetivo del movimiento es mejorar las condiciones laborales, el cese del hostigamiento laboral y pedir las destituciones del delegado Carlos de la Torre Tosca, el jefe del departamento de Atención Médica, Miguel Ángel Caldera Perales, así como del asistente del delegado José Roberto Juárez Vargas, quienes no atienden las peticiones.
     
    Los inconformes acusan desabasto en insumos, material de curación, gorros de quirófano y uniformes desechables, incluso estos últimos han tenido que reutilizarlos porque no hay en existencia.
     
    huelga-issste-4Tampoco hay ventiladores para mantener con vida a los pacientes, los pocos que hay se llevan de uno enfermo a otro, pero se pone en riesgo la salud de los pacientes.

    Otra de sus quejas es que el Hospital de Fresnillo no está funcionando correctamente, por lo que se tiene que trasladar a los pacientes a Zacatecas para que los puedan atender, ya que allá falta material y personal médico.
     
    Trabajadores del Issste diagnosticados con cáncer: temen posible radiación
    Aparte de la manifestación, el personal médico aprovechó para exigirle al delegado de que ordene la realización de un estudio con un costo de 50 mil pesos, y se conozca si existe o no una presunta fuente de radiación, debido a que 30 trabajadores padecen cáncer.
     
    Pese a que se lo han pedido en múltiples ocasiones, Torre Tosca no quiere que se efectúe ese análisis, el cual únicamente puede iniciarse con su autorización.
     
    huelga-issste-1Plantón indefinido
    El secretario general de la Sección 37 del Sindicato Nacional de Trabajadores del Issste, Eduardo Reyna Barajas, informó que la manifestación es un plantón por tiempo indefinido, pero ésta medida no implica que se suspenda el servicio médico.
     
    Se espera que participen en la protesta entre 50 y 75 trabajadores del turno matutino.
     
    Estas medidas iniciaron porque desde hace más de 1 año no se les han resuelto sus peticiones, es decir, ni las autoridades federales ni estatales se han acercado para llegar a una solución en el conflicto.
     
    huelga-issste-3Contesta el delegado ante acusaciones
     «Es un problema muy magnificado”, dijo el delegado Carlos de la Torre Tosca, quien explicó que en Zacatecas hay 600 trabajadores y este grupo “minoritario” no llega a más más de 40 empleados, incluyendo al titular del comité seccional y un anestesiólogo.
     
    Durante una entrevista en el programa radiofónico de Radio Zacatecas, conducido por Francisco Elizondo, el delegado reconoció que en su gestión se encontró con una infraestructura rebasada.

    Dijo que en su tiempo hizo las gestiones ante la Federación y se destinaron 50 millones de pesos, sin embargo no abundó sobre los rubros en los que se aplicaron dichos recursos.
     
    En cuanto a la falta de insumos, respondió que el quirófano tiene sus departamentos como jefe de servicios, subdelegada de administración y directores médicos, a quienes les pueden hacer llegar sus peticiones en caso de tener requerimientos de material.
     
    Mientras que en el caso de instrumental y de aparatos que se necesitan, mencionó que están en el proceso de solicitud, es decir, en cualquier momento se termina esta fase y podrían llegar.
     
    «Fanatismo», movilización de personal: delegado
     Aunque no se han afectado las actividades del nosocomio y los trabajadores están desempeñando su labor, el delegado subrayó que la mayoría de los empleados no están de acuerdo con estas actitudes hasta cierto punto “fanáticas”, las cuales le preocupan.
     
    Mencionó que un médico debe ponderar la preservación de la vida y de la salud, pero que en esta situación, están exponiendo la propia para fines no propositivos e institucionales, le preocupa pues «del fanatismo a la barbarie hay solo un paso».
     
    Por ello, exhortó a los derechohabientes a que se conviertan en una contraloría social para lograr su satisfacción, y los invitó a que denuncien actitudes del personal o de él mismo, que vaya en contra de su servicio médico.
     
    En lo que respecta a  las quejas de los trabajadores, recomendó que acudieran a la Junta Local de Conciliación y Arbitraje, en donde pueden dirimir su situación, sin tener que hacerlo mediante una presión publicitaria que conlleva un ambiente negativo dentro de la imagen del instituto a nivel estatal.

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    FOTOS:LEONARDO MORENO

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