MIGUEL AUZA.- El Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Estado, Municipios y Organismos Paraestatales (SUTSEMOP) y el Ayuntamiento de Miguel Auza acordaron un aumento diferenciado que va del 4.5% al 8%, por lo que los trabajadores levantaron el plantón de la presidencia.
Después de cuatro días de tener tomada la presidencia, por incumplimiento a los primeros acuerdos que se tenían en torno al pliego petitorio 2011, este viernes se llegó a un compromiso que beneficia directamente el salario de los 58 empleados municipales.
El acuerdo señala que recibirán un aumento del 4.5% los trabajadores que más ganan, que en este caso son seis; un incremento del 6% para 12 empleados que están en el nivel medio y 8% para quienes tienen bajo sueldo, siendo la mayoría al estar integrada por 40 elementos.
En la mesa de negociación estuvieron por parte del SUTSEMOP, Miguel Ángel Toribio, Carmen Emilia Padilla Sánchez, Griselda Espino Mireles, Gustavo Santillán Rojas y Yolanda Guerrero Sifuentes.
Mientras que el Ayuntamiento fue representado por el síndico, Leodegardo Martínez, el secretario, Gaspar Salas Guangorena, y los regidores que integran la Comisión de Hacienda.
Para concluir con este movimiento de los trabajadores de Miguel Auza se firmó una minuta que le otorga certeza jurídica a los acuerdos, afirmó Miguel Ángel Toribio, secretario del Interior del SUTSEMOP.
Mencionó que la minuta incluye además un acuerdo político donde se señala que “no habrá sanciones ni represalias por parte del Ayuntamiento contra los trabajadores sindicalizados que participaron en el cierre de la alcaldía”.
FOTO: CORTESÍA
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