La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) velará por el derecho de los empleados a recibir el pago de esta prestación antes del 20 de diciembre.
Gilberto Zapata Frayre, delegado de la STPS, recordó que el aguinaldo es un derecho de trabajadores de base, confianza, planta, sindicalizados, contratados por obra o eventuales, así como para comisionistas, agentes de comercio, de seguros, vendedores y semejantes.
Urgió a los patrones a entregar la prestación en tiempo y forma, ya que de detectar atrasos en el pago serían acreedores a sanciones que oscilan entre 50 y 5 mil veces el salario mínimo, según las disposiciones de la Ley Federal del Trabajo.
Del 15 de diciembre de 2014 al 27 de febrero de 2015, la delegación de la STPS realizará visitas de inspección, asesoría y asistencia técnica en centros de trabajo de jurisdicción federal y local para orientar a los patrones sobre su obligación.
Zapata Frayre recordó que durante el operativo anterior se efectuaron cerca de 100 revisiones y se comprobó un pago correcto del aguinaldo en 90% por de los casos.
El delegado de la STPS agregó que durante el periodo vacacional se tendrá personal de guardia en la dependencia para brindar asesorías a los trabajadores que tengan dudas respecto a la prestación
Informó, que el aguinaldo es un derecho irrenunciable que debe ser entregado en un sólo pago antes del 20 de diciembre, por un monto mínimo equivalente a 15 días de salario.
Detalló que en el caso de los trabajadores que no cumplieron un año de servicio, independientemente de que se encuentren activos o no, o que actualmente presenten sus servicios en una empresa distinta, tienen derecho a que se les pague el aguinaldo de manera proporcional al tiempo trabajado.
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